Panel: İş Yerinde Mobbing, Mücadele Yolları ve Hukuki Haklar

Datça Kent Konseyi Emeğin Gücü Çalışma Grubu “İş yerinde mobbing ve mücadele yolları” başlıklı panelle, mobbing vakalarını ve hukuki hakları tartışacak.

Panel: İş Yerinde Mobbing, Mücadele Yolları ve Hukuki Haklar

İş Yerinde Mobbing ve Mücadele Yolları

Psikososyal tehdit ya da tehlike olarak görülen mobbing, iş hayatında bireylerin astları, üstleri ve hatta aynı seviyedeki çalışma arkadaşları tarafından psikolojik baskıya maruz bırakılarak kişinin işten ayrılmasının sağlanmasıdır. Mobbing süreklilik göstermesi nedeniyle bireyi çalışma yaşamından uzaklaştırır ruhsal ve sosyal açıdan kişinin iyi olma halini olumsuz olarak etkiler. Bu olumsuz etkiler, düşük iş tatmini, devamsızlık, saldırganlık, endişe, depresyon ve bazı sağlık sorunları gibi istenmeyen sonuçlara da yol açmaktadır. Mobbingle mücadele eden ülkelerde mobbing/yıldırma konusu iş sağlığı ve güvenliği kapsamında ele alınmaktadır. Bu nedenle konu, iş sağlığı ve güvenliği açısından oldukça önemlidir. 

Panel: İş Yerinde Mobbing, Mücadele Yolları ve Hukuki Haklar

 

İş Yerinde Mobbing, Mücadele Yolları ve Hukuki Haklar

Datça Kent Konseyi Emeğin Gücü Çalışma Grubu “İş yerinde mobbing ve mücadele yolları” başlıklı panelle, mobbing vakalarını ve hukuki hakları tartışacak. 

Çalışma hayatında her geçen gün artan mobbing vakaları, mobbinge uğrayan çalışanların hayatını doğrudan etkiliyor. Emeğin Gücü Çalışma Grubu tarafından düzenlenecek panele konuşmacı olarak Prof. Dr. Recep Kapar ve Avukat Cem Gök katılacak. Panalistler “İş yerinde mobbing ve mücadele yolları” konusunu anlatacak. Panele katılacak olan mobbing mağdurları da yaşadıkları deneyimleri aktaracak. 

Etkinlik Yeri

Bülent Ecevit Kültür Merkezi

28 Mart 2026 Cumartesi

Saat:14:00

Yorumlar (0)

Bu içerik ile henüz yorum yazılmamış